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真少爷不想继承家业_263

  陈特助正儿八经地回答道:“从上班就这样,早就习惯了。”
  棠星用笔敲了敲桌上的文件,随意道:“那我可习惯不了,我习惯打破习惯。”
  棠星接着道:“先做一点小小的改变好了,你觉得我们改成每周有一天可以不穿正装怎么样?”
  一天的话,好像还有点像个小节日的感觉,似乎挺不错的。
  陈特助预计到了那一天,自己工作起来肯定会更加轻松自如。
  “听起来很不错,但是……”陈特助提醒他:“董事长应该不会同意的。”
  “一天他都不同意?”棠星想了想道:“那我直接提议不穿正装算了,其实这才合我的心意。”
  “那董事长就更不可能同意了。”陈特助回答说。
  孟耀东当然不同意了,他还大发雷霆了,他觉得棠星简直就是胡闹。
  各种事情加在一起,孟耀东现在已经对棠星很有意见了,他说:“我们这么大的公司,我花了多少年建立起来的严格的公司制度,你说改就改?至少往好的方面改吧?不穿正装不是本末倒置了吗?”
  棠星不以为然道:“穿正装你就是大企业,不穿正装你就是小作坊了?那只能说明咱们的企业文化太失败了。”
  “西装革履就是人生赢家,那是你们那个时代兴起的,现在谁家还买不起一套西装似的,”棠星说:“我并不觉得穿正装是一件多么重要的事情。”
  孟耀东又开始恼火了,他搞不懂棠星为什么总有那么多稀奇古怪的歪道理。
  最让人头痛的是,你还要想办法说服他。
  孟耀东十分无语:“员工们都习惯了每天穿正装,你这样改他们未必会觉得高兴的。”
  “董事长您可不是员工,您的想法当然不能作为参考了。”
  孟耀东:“……”
  又来了又来了!这种“我说什么都没有用,我多大声说话他都听不进去”的感觉又来了!
  “总之我不同意不穿正装。”孟耀东说不过,就开始耍赖。
  棠星一直心平气和的,一切尽在掌握之中:“我本来的意思呢,什么都是一成不变的,公司就显得太没有活力,员工当然是需要一些适度的小活动来提高积极性的,我可以改成每周一天不穿正装,这总可以了吧?”
  “那也不行!”孟耀东想也不想地回答。
  他以为棠星让了一步,就会让第二步的。
  结果棠星摊了摊手:“那既然咱们意见不和的话,不如就开董事会议吧。”
  孟耀东:“……”
  他当初之所以规定按股权占比来代表话语权,是想确保自己拥有绝对的管理权,只是现在似乎……却成就了棠星。
  他……真是越来越嚣张了。
  孟耀东气走了。
  员工们当天就收到了这个信息,是以实名制投票的方式,进行投票选择的。
  陈特助起先有点不太理解这个投票行为,他觉得棠星已经决定了这件事,那么绝大多数员工一定是支持的。
  所以这个行为,好像显得有点多此一举。
  不过他相信小棠总一定有自己的道理,陈特助只要负责做好自己的
  事就好了。
  员工们有二十四小时的考虑时间,这真的可以说是非常人性了。
  陈特助对棠星的认识又多了一点就是:不管棠星想怎么做,他还是会去考虑员工的想法。
  之前请宵夜是这样,现在穿不穿正装也是这样。
  陈特助时常觉得他很任性妄为,但仔细回想过来,他其实又是十分周到的。
  投票的事在员工间引发的讨论也不小,确实如陈特助所想,大多数人都非常喜欢这个变动。
  剩下的少数人里,有一些是觉得无所谓的。

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